主旨：配合公教人員保險法第 36 條、第 48 條及其施行細則分別自 104 年 6 月 12 日及 19 日生效施行，相關適用人員應於期限內依規定程序辦理，請查照並確實轉知。
說明：
一、依據本府人事處案陳銓敘部 104 年 10 月 14 日部退一字第 10440257581 號函辦理，並檢附原函影本及附件。
二、旨揭修正法規內容整理如下：
(一)公保法第 36 條自 104 年 6 月 12 日生效，於生效日後公保被保險人分娩或早產為雙生以上者，得按比例增給。爰如於本年 6 月 12 日至今業已依修正前規定發給一胎公保生育給付及第二胎（含以上）之生活津貼生育補助者，須收回生活津貼補助部分，另以新式申請表單向公保部補申請第二胎（含以上）之公保生育給付。
(二)公保法第 48 條第 1 項第 2 款自 104 年 6 月 19 日生效，符合該項所述「離退法令未定有月退休(職、伍)金，亦未定有優惠存款制度(不含法定機關編制內有給之民選公職人員及政務人員)」之被保險人，於加保期間資格符合公保法第 16 條第 3 項規定，即可選擇請領養老年金給付或遺屬年金給付。
１、本項修正溯及適用，業於 103 年 6 月 1 日至 104 年 6 月 18 日期間內成就請領養老給付條件且已領取一次養老給付者，如擬改領年金，須於 104 年 12 月 18 日前將已領一次養老給付全數繳回公保部，並另申請養老年金給付，逾 104 年 12 月 18 日即不得再申請改領。
２、本款修正法規新增之適用年金人員，其公保費率業經考試院會同行政院重行釐定並自 105 年起，分 3 年逐步調整：第 1 年及第 2 年各調高 2%分別為 10.25%、 12.25%；第 3 年（ 107 年）再調高 1.15%為 13.4%。